Dział Handlowy

Dział Handlowy stanowi jedno z najważniejszych ogniw Lauren Peso Polska S.A. To handlowcy odpowiadają za kontakty z klientami, sprzedaż oraz organizację szkoleń. Specyfika pracy w sprzedaży powoduje, że możliwości zarobkowe oraz rozwojowe zależą tak naprawdę od silnej automotywacji i ukierunkowania na cel. Praca w Dziale Handlowym umożliwia praktycznie nieskończone możliwości rozwoju kariery zawodowej.

 

 

 
        
 
 

   
     




Dział HR

Dział HR odpowiada za prowadzenie projektów związanych z szeroko rozumianym zarządzaniem zasobami ludzkimi. Rekrutacja i selekcja, oceny pracownicze oraz opisy stanowisk, badania satysfakcji, outplacement oraz benchmarking to usługi świadczone w ramach Działu HR. Praca w dziale zorientowana jest na jak najlepsze rozpoznanie potrzeb klienta i dokładne dopasowanie świadczonych usług do jego sytuacji. Ścieżka kariery w Dziale Handlowym może rozwinąć się na dwa sposoby. Po pierwsze jest to ścieżka pracy sprzedażowej – opiera się na rozwoju kompetencji handlowych i współodpowiedzialności za realizację planu sprzedażowego. Do zadań handlowców zatrudnionych w dziale należy nawiązywanie kontaktów z klientami i sprzedaż usług z zakresu HR. Po drugie – ścieżka pracy eksperckiej – specjaliści Lauren Peso Polska S.A. zajmują się opracowywaniem i wdrażaniem narzędzi human resources w firmach naszych klientów oraz na potrzeby naszej firmy.


Asystent Działu HR             
 Koordynator ds. HR        
Koordynator ds. Sprzedaży Usług HR   
 Specjalista ds. HR            
 Specjalista ds. Sprzedaży Usług HR  
 Menedżer HR      
aktualnosci zobacz wszystkie
2019-01-09
Przeczytajcie o nas na portalu franczyzawpolsce.pl
wiecej
aktualnosci zobacz wszystkie
Czy wszystkie przedsiębiorstwa wraz z końcem roku powinny przygotować szczegółowy budżet ?
wiecej